شركة النفط بالعاصمة عدن تحتفل بتكريم نخبة من موظفيها بمنشأة الشهيد سهيل النفطية

أكد الدكتور/ صالح عمرو الجريري مدير عام شركة النفط اليمنية فرع عدن أن من أولويات قيادة الشركة ،الاهتمام الدائم بتطوير مهارات وقدرات كوادرها وتحفيزهم لتحقيق المزيد من النجاحات والإنجازات، جاء ذلك خلال حفل التكريم الذي أقيم، صباح اليوم الأربعاء، بمنشأة الشهيد/ سهيل عوض النفطية بمنطقة حجيف بمديرية التواهي وذلك بمناسبة تكريم (٨) من موظفي المنشأة لترقيتهم لدرجة رؤساء أقسام تقديراً لجهودهم المهنية و ادائهم المتميز في عملهم لتحسين عمل المنشأة في إطار الجهود المبذولة لتحسين مستوى الأداء العام في الشركة.

وفي حفل التكريم الذي حضره نواب مدير المنشأة وعدد من مدراء الإدارات ورؤساء الأقسام في المنشأة والشركة
قال الدكتور /صالح الجريري: إن هذا التكريم يأتي تزامناً مع إحتفالات بلادنا بثورة الـ (14) من أكتوبر المجيدة التي أعتزمت فيه الشركة تكريم (٨) من موظفيها المتميزين في منشأة الشهيد سهيل إلى درجة رؤساء أقسام وذلك كنوع من التقدير والاعتراف بجهودهم المتميزة التي قاموا بها..منوها” أن الشركة تعتزم خلال اليومين القادمين إقامة رحلة ترفيهية لموظفيها لتحفيزهم على بذل المزيد من الجهود في إطار عملهم.

وذكر الجريري أنه سيتم افتتاح عدد من محطات التموين بالوقود الاسبوع القادم بكلاً من مديرية دار سعد و التواهي وذلك ضمن الخطط الإستراتيجية التي تنفذها الشركة لتقديم خدماتها بأفضل الإمكانيات والتجهيزات الحديثة والمتطورة التي تعمل بجهد أفضل وتوقيت أسرع بنظام امان عالي الكفاءة.

واختتم كلمته بنقل التهاني والتبريكات إلى القيادة السياسية وكافة موظفي الشركة والمواطنين بمناسبة العيد الوطني لثورة (14) المجيدة .

فيما أفاد الأستاذ/نصر أحمد عقلان مدير منشأة الشهيد سهيل النفطية أن هذا التكريم يأتي تحفيزاً لموظفي المنشأة المتوقفة منذ العام (٢٠١٥م) لإعطائهم دفعة معنوية
لدورهم الأيجابي في تحسين أداء عمل المنشأة للإرتقاء بها و تقديم كل ماهو جديد ويمكن أن يعمل على رفع مستوى الكفاءة..متمنياً أن يستمر هذا العطاء للوصول إلى المستوى المطلوب من العمل.

وفي سياق متصل طاف الدكتور/ الجريري بمكاتب وأقسام المنشأة واستمع إلى شرح تفصيلي من قبل المختصين وطاقم الإدارة الفنية والهندسية عن سير العمل والخطط المستقبلية والإستراتيجية التي تسعى المنشأة والشركة لتنفيذها في القريب العاجل للوصول إلى المستوى المطلوب من النجاح.

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى